ご応募いただく皆様へ
よき仲間がよき組織へと成長させる。
当社は、お客様の求める商品やサービスを提案し、お客様のニーズにマッチした形をご提供していくことで実績と信頼を得てまいりました。培ってきた実績と信頼は、他ならないスタッフ一人ひとりの力の賜物（たまもの）です。
また、スタッフを全面的にバックアップすることで、働きやすくスキルアップできる環境づくりに力を注いでいます。スタッフ一人ひとりが活躍でき、存分に力を発揮できることは組織の発展に必要不可欠です。
安心して長く活躍できる環境で、やりがいのある業務が待っています。ぜひ私たちの仲間になってほしいですね。
代表取締役社長 土屋順一
求める人物像
●自ら考え実行できる「積極性」のある人
昨今の日本は経済の縮小や国際競争力の低下など、さまざまな課題を抱えています。与えられた仕事を遂行するだけでなく、自ら考え実行できる積極性のある人を求めています。
●「柔軟性」をもって業務を遂行できる人
社会は人と人が共に働き、協力して成り立っています。価値観や方向性、事実や物事に対して解釈の異なった人の意見を尊重し受け入れ、チームで働くことができる柔軟性がある人を求めています。
●「地域貢献」の意識を持って働くことができる人
公共工事に多く携わるため、地域貢献の意識をもって働くことができる人を求めています。 近年の豪雨災害をはじめとして、台風や地震によりライフラインが破壊された場合、道路、橋梁、堤防などの災害復旧工事に携わります。
■人事担当者の休日・・・休日も地域貢献？
弊社には地域の子供のスポーツを指導する者が数名おります。野球・剣道など。
採用実績
採用人数 |
2018年：2名 2019年：2名 2020年：3名 |
スタッフ数 |
37名（2021年1月31日現在） |
平均勤続年数 | 27年8ヶ月（2021年1月31日現在） |
有給休暇の
平均取得日数 | 有給付与20日に対し10日取得（前年度） |
職場の様子
打合せ室
休憩室
安全講習